Çok dilli misiniz? Özgeçmişinizde dil becerilerinizi gösterin ve potansiyel işverenleri etkileyin

Küreselleşen dünyada birden çok dil konuşabilmek değerlidir. Bu, çeşitli profesyonel fırsatlar yaratabilen ve iş başvurusunda bulunurken sizi öne çıkaran bir beceridir.

Aşağıdaki soruları CVmaker.com.tr kullanıcılarından sık sık duymamız da bu yüzden hiç şaşırtıcı değil.

• "Dil becerilerimi özgeçmişimde belirtmenin en iyi yolu nedir?"
• "Dil becerileri bölümünü özgeçmişimin neresine yerleştirmeliyim?"
• "Özgeçmişimde dillerden bahsetmesem sorun olur mu?"

Siz de bu ve bunun gibi soruların cevabını merak ediyorsanız okumaya devam edin.

Özgeçmişini şimdi oluştur!

CV'nizde dil becerilerinizden bahsetmeli misiniz?

Dil becerilerinizi CV'nize eklemenizi kesinlikle öneriyoruz. Gösteriş yapmak çok güçlü bir beceridir. İş tanımında özellikle gerekli olmasa bile, günlük iş yaşamınızda her zaman başka dillerle karşılaşma olasılığınız vardır. Bir düşünün, gelecekte çalışacağınız şirketin uluslararası bir müşteri tabanına sahip olma ihtimali nedir? Veya farklı bir ülkeden sizinle aynı projede yer alacak takım arkadaşlarınız bile olabilir. Bir işverenin bakış açısına göre, başka bir dil konuşabilen birini gerektiren bir durumun ortaya çıkması halinde, şirket bünyesinde zaten birinin olacağını bilmek rahatlatıcıdır..

Dil becerilerinizi CV'nizin neresine eklemelisiniz?

Bu sorunun cevabı CV tarzınıza ve başvurduğunuz iş pozisyonuna bağlı olarak değişir. CV'nizin üst kısmına her zaman en alakalı bilgileri eklemenizi öneririz. Bu şekilde, özgeçmişinizi inceleyen işe alım müdürü veya insan kaynakları çalışanı uygunluğunuzu hemen görecektir. Başvurduğunuz rol özellikle dil becerilerinizi istiyor mu? Eğer istiyorsa, bildiğiniz dillerden olabildiğince belirgin bir şekilde bahsetmek mantıklıdır. Bu şekilde işveren CV’nizi okumaya başlar başlamaz bu özelliğinizi fark edecektir.

Başvurduğunuz pozisyon özellikle bir yabancı dil konuşma yeteneği gerektirmiyorsa, bu becerinize CV'nizin alt bölümlerinde yer verebilirsiniz, böylece diğer gerekli ve dikkat çekici yeteneklerinizi üste taşıyarak avantaj sağlamış olursunuz.

CV'nizde hangi dillerden bahsetmelisiniz?

Eğer kısa bir cevap istiyorsanız, bu sorunun cevabı "konuşabildiğiniz her dil" olacaktır. Ne kadar çok dil konuşabiliyorsanız o kadar iyi. Ancak bir işverenin bakış açısından, en azından konuşma düzeyinde yetkin olduğunuz dillere yer vermeniz önemli olacaktır. Yani bir dilde sadece "merhaba", "taksi lütfen" ve "teşekkür ederim" gibi sadece en basit cümleleri biliyorsanız, muhtemelen bunları CV’nize eklememek en iyisidir. Bu basit cümleler yurtdışı seyahatlerinizde size yardımcı olsalar da, başvurduğunuz rol için fazla yararlı olmayacaklardır.

Konuşabildiğiniz dilleri öne çıkarmanın yanı sıra, ana dilinizi de eklemeyi unutmayın.

CV'nizde dil yeterliliğini listelemenin en iyi yolu nedir?

Aşağıda daha ayrıntılı olarak açıklayacağımız dil yeterliliğinizi sunmanın birkaç farklı yolu vardır. Başvurmayı düşündüğünüz pozisyon özellikle dil becerilerini soruyorsa, özellikle hangi yeterliliğin beklendiğine dikkatlice bakın. Yeterliliğinizi de aynı şekilde belirtmeniz en iyisidir. Örneğin, B2 seviyesinde İngilizce gerekli mi? Ardından, İngilizce bilginizi CEFR standardı aracılığıyla da belirttiğinizden emin olun.

Genel olarak, yetkin olduğunuz dilleri kısa ve güçlü bir şekilde göstermelisiniz. Bunu mümkün olduğunca görsel hale getirin. Görselleştirerek, işe alım müdürünün ya da insan kaynaklarının dil becerileriniz hakkında iyi bir fikir edinmesini kolaylaştıracaksınız.

Özgeçmişini şimdi oluştur!

CV'lerde en çok kullanılan diller nelerdir?

• İngilizce
• Almanca
• Fransızca
• İspanyolca
• Mandarin

Konuşabileceğiniz dilleri listelerken, bunları alaka düzeyine göre sıralayın. Başvurduğunuz rol için Fransızca konuşabilmeniz önemliyse, önce bunu belirtin.

Dil becerilerinizin sunumu açısından yaratıcı olun. Becerilerinizi sunmanın yaygın yollarından bazıları şunlardır:

• Madde işaretleri veya yıldız işaretleriyle listeleme
• Standart terminoloji kullanarak listeleme
• Uluslararası standardı kullanarak listeleme

Dil yeterliliğini belirtmek için standart terminoloji nedir?

Çoğu CV’de, dil yeterliliklerini vurgulayan standart terminoloji tercih edilmektedir. Tipik olarak kullanılan standart terminoloji aşağıdaki gibidir:

• Anadil
• İyi
• Orta
• Başlangıç

Uluslararası CEFR Standardı nedir?

Daha önce uluslararası şirketteki bir pozisyon için iş başvurusu yaptıysanız, muhtemelen bununla daha önce karşılaşmışsınızdır.

Avrupa Ortak Dil Referansı Çerçevesi veya kısaca CEFR.

CEFR, altı farklı dil seviyesi arasında ayrım yapmaktadır:

1. İngilizce Temel Kullanıcı (A1,A2)

A1 (Başlangıç)

• Temel kavramları ve ifadeleri anlayabilirsiniz.
• Kendinizi tanıtabilir ve sorular sorabilirsiniz.
• Konuşma yavaş ve net olduğu sürece etkileşime girebilirsiniz

A2 (Elementary İngilizce)

• Mağazalarda, aile ortamlarında ve işyerinde yaygın olarak kullanılan ifadeleri anlayabilirsiniz.
• Doğrudan iletişim gerektiren görevleri yerine getirebilirsiniz.
• Gelişmiş terimleri basit terimlerle tanımlayabilirsiniz.

1. Bağımsız İngilizce Kullanıcısı (B1,B2)

B1 (Orta Seviye İngilizce)

• Aile, iş ve okulla ilgili konuları anlayabilirsiniz.
• Deneyimleri, olayları, hayalleri, planları vb. kısaca tanımlayabilirsiniz.
• Kişisel ilgi alanlarınıza ilişkin basit metinler yazabilirsiniz

B2 (Orta-Üstü İngilizce)

• Karmaşık metinlerin bağlamını anlayabilirsiniz.
• Çok fazla gerilmeden kendiliğinden etkileşime girebilirsiniz.
• Çok çeşitli konularda ayrıntılı metinler oluşturabilirsiniz.

1. Gelişmiş Seviye İngilizce Kullanıcısı (C1,C2)

C1 (İleri İngilizce)

• Daha uzun ve daha zorlu metinleri veya konuşmaları anlayabilirsiniz.
• Çok fazla üzerine kafa yormadan fikirlerinizi ifade edebilirsiniz.
• Karmaşık konularda yapılandırılmış ve ayrıntılı metinler oluşturabilirsiniz.

C2 (İngilizce Yeterliliği)

• Okuduğunuz ve / veya duyduğunuz hemen hemen her şeyi anlayabilirsiniz
• Farklı kaynaklardan gelen bilgileri tutarlı bir sunumda özetleyebilirsiniz.

CEFR standardı hakkında daha fazla bilgi edinmek ister misiniz? Değerlendirme tablosunu hemen indirin.

Dil seviyemi nasıl belirlerim?

Daha önce bir dil kursuna gittiyseniz, kursu tamamladıktan sonra hangi seviyede olacağınız sıklıkla belirtilir. Bu genellikle yukarıdaki CEFR standardı aracılığıyla yapılır ve doğrudan CV'nize eklenebilir.

Yeterliliğinizi tanımlamak için standart terminolojiyi kullanmayı planlıyorsanız, iş tanımında kullanılan kelimeleri yansıttığınızdan emin olun. Örneğin, İngiltere ve Fransa'da ofisleri olan bir şirkete başvuruyorsanız, Fransızca B1 düzeyine sahipseniz bunu "iyi" veya "akıcı" olarak tanımlayabilirsiniz.

Peki dil yeterliliğiniz hakkında şüpheleriniz varsa ne yapmalısınız? İş ile ilgili bir konuşmayı yabancı dilde takip edebiliyor, ancak sohbete tam anlamıyla katılmakta zorlanıyorsanız, yetkinliğinizi nasıl tanımlarsınız? Listelediğiniz dillerin yeterliliği konusunda olabildiğince dürüst olmanız önemlidir. İnsan kaynakları yöneticileri, görüşme sürecinde dil seviyenizi test etmeyi seçebilir. Şüpheye düştüğünüzde, kısa bir dil testi yapmanızı öneririz. İnternette ücretsiz olarak birkaç dil yeterlilik testine ulaşabilirsiniz.